德生科技積極助力岑溪市打造產業園人才服務新優勢

岑溪市作為廣西對接融入大灣區的東大門“橋頭堡”，“東融”戰略的深入推進，以及珠江－西江經濟帶開發建設正式上升為國家戰略的機遇，為岑溪市加快融入區域協調發展大格局帶來新活力，為岑溪市承接產業轉移、加快傳統產業轉型升級、提升園區建設水平、優化產業發展環境、提升基礎設施建設水平，促進經濟發展帶來新機遇。
西部（岑溪）創業園作為岑溪市打造的首個national level園區平臺，總規劃面積約28620畝，其中核心園區位于大業鎮，規劃面積約15482畝。園區注重產業鏈協同發展，培育壯大紡織服裝產業集群，重點構建創新型、現代化的產業生態圈，未來將打造成為國家先進紡織服裝制造基地、西南地區紡織服裝創新高地、大灣區成果轉化飛地園區。
而人才是產業園能否高效運轉的一個重要指標，人才是根本，而配套完善的人才服務機制是實現產業園區高效運轉的一個重要因素，岑溪市現有勞動力人口約45萬人，其中有約10%是有紡織經驗的產業工人。這些工人的信息是重要的資源，需要得到有效利用。產業工人big data中心將通過各種渠道收集這些工人的信息，并根據工人的技能、工作經歷、地理位置等因素進行分析，幫助企業快速找到符合需求的工人。除了提供用工需求對接服務，產業工人大數據中心還可以為企業提供招聘流程優化、員工培訓、人力資源規劃等全方位的人力資源服務。通過大數據技術，企業可以更好地了解市場需求和趨勢，優化用工策略，提高生產效率和質量。
為更好的服務產業園區，提升產業園人才服務新優勢，岑溪市通過引入德生科技助力園區以“打造產業工人大數據中心”為核心產業園人才服務新優勢，通過“大數據+互聯網+運營”的精準服務方式，全面掌握全市各行業勞動力的動態分布、具體數量、崗位技能、求職要求等關鍵信息，基于大數據的匯聚、分析、管理，能主動、迅速、精準地進行企業用工需求對接，并不斷衍生新的服務能力，成為產業用工調度的“智慧大腦”。
打造產業園人才服務新優勢 將為岑溪市承接產業轉移示范區、國家加工貿易梯度轉移重點承接地和自治區級承接東部產業轉移示范基地的優勢提供更多的服務支持，對推動高質量發展為主題，以深化供給側結構性改革為主線，以改革創新為動力，著力提升產業基礎高級化、產業鏈現代化水平，全面增強產業發展的基礎和韌性提供了更多的堅實基礎。
隨著產業園人才服務新優勢的不斷推進，對園區推進實施一批有利于項目落地的重大基礎設施項目和公共服務項目，不斷提升園區的綜合承載能力和服務水平提供了有力的人才服務支持，未來，岑溪市將持續積極完善產業園人才服務新優勢方式方法，為園區精準對接珠三角、長三角等重點區域大灣區優質資源，全力打造“岑溪服務”品牌，努力讓更多的優質資源向園區集聚提供更多方位，多層次的服務與支持。